«Инклюзивное трудоустройство для людей с нарушением зрения и слуха: проблемы и пути их решения»: Международный круглый стол в РГБС

Главная❯Новости❯«Инклюзивное трудоустройство для людей с нарушением зрения и слуха: проблемы и пути их решения»: Международный круглый стол в РГБС

13 июня 2018 года в читальном зале библиотеки состоялся первый международный круглый стол “Инклюзивное трудоустройство для людей с нарушением зрения и слуха: проблемы и пути их решения», организованный Обществом социальной поддержки слепоглухих "Эльвира" и Российской государственной библиотеки для слепых.

Цель круглого стола – это содействие в преодолении проблем трудоустройства лицам с нарушением зрения и слуха. В нем приняли участие спикеры-практики российского и международного уровня:

Сироткин Сергей Алексеевич, президент общества социальной поддержки слепоглухих «Эльвира» кандидат философских наук (Россия);

Джейми Уилер, специалист по работе с незрячими и слепоглухими людьми (США);

Лорел Уилер, незрячий реабилитолог, специалист по адаптации веб-ресурсов для людей с нарушением зрения, социальный активист (США);

а также представители БФ «Творческое объединение «Круг», РБОО «Помогая другим – помогаешь себе», Высшей школы экономики, Института коррекционной педагогики, отдела трудоустройства правительства Москвы, общества «Эльвира» и библиотеки.

В рамках круглого стола были обсуждены актуальные темы:

• Инклюзивное трудоустройство: преимущества и недостатки;

• Как определяется готовность человека с инвалидностью к инклюзивному трудоустройству: почему одни люди с инвалидностью успешны и финансово независимы, а другие испытывают трудности при поиске работы;

• Возможно ли помочь школьнику с инвалидностью выбрать профессию, которая позволит ему быть конкурентно способным на общем рынке труда, а студенту с инвалидностью – подготовиться к поиску работы на общем рынке труда;

• Ложные представления работодателей о возможностях людей с инвалидностью по зрению и слуху. Способы их изменения;

• Понятие о "живом резюме". Составление "живого резюме" людьми с нарушением зрения и слуха;

• Ремесло как вариант инклюзивного трудоустройства;

• Государственные программы, поддерживающие инклюзивное трудоустройство. Помощь центров занятости населения в поиске работы для людей с нарушением зрения и слуха;

• Опыт других стран в организации инклюзивного образования и трудоустройства для людей с нарушением зрения и слуха.

Подводя итоги встречи, участники отметили ее эффективность, хорошую подготовку, обилие полезной информации и выразили надежду на продолжение сотрудничества.

24 ноября 2020

Предыдущая новость

Ко всем новостям

Следующая новость